東京都の管理職の求人・転職情報一覧 該当件数 667件

09:00〜18:00、休憩:60分

月給36万463円以上

08:30〜17:30

【賞与】　年2回
給与は資格、経験の有無、施設規模により変動いたします。
※試用期間中は給与90%以上の支給

9:00~18:00 ※原則日勤のみ

【モデル年収:500万円】
【月給】340,000円

▼下記含む
基本給:320,000円
役職手当:20,000円

▼下記別途支給
賞与:年3ヶ月分(前年度実績)
交通費:交通費支給
　　　　※マイカー通勤の方
...

7:00~16:00※休憩60分 9:00~18:00※休憩60分 11:00~20:00※休憩60分 16:00~翌10:00※休憩120分

■交通費支給あり(全額支給)
■給与に夜勤手当月5回分含む。
※6回目以降は別途支給(4,500円/回)
■昇給制度あり(年1回)、賞与制度あり(年2回)

08:00〜17:00、休憩60分

賞与あり（年2階）

月単位の変形労働時間制 月平均171時間勤務 ※課長以上になりますので残業代はなし ※22:00以降の勤務は時間外手当あり

月収359,000円

(1)08:00〜17:00、(2)09:00〜18:00、(1)~(2)休憩1時間

昇給あり、賞与あり、社会保険完備、交通費支給(社内規定)、服装自由、
試用期間3か月25万~(経験・スキルに応じてご相談)

給与例
入社2年目　3,800,000円
入社3年目　4,040,000円

09:00〜18:00

*試用期間6カ月　給与変更なし

*交通費支給(上限24,000円)

*経験スキルによって金額は決定します

“残業を対応していただいた場合"
◆時間外手当:法定通り支給

07:00〜24:00、上記時間帯のうち実働8H ※ご利用者様の状況により勤務時間に変動あり(勤務予定表による)

<別途支給>
◆22:00以降は深夜割増25%
◆成果手当(最大9ヶ月後より支給)
◆処遇改善加算一時金(年2回)
◆特定処遇改善加算一時金(年2回)

月給とは別に、上記手当あり!これまでの経験考慮します!

08:30〜17:30、4週8休制(シフトによる)

経験やスキルによる
試用期間3ヶ月(280,000~330,000円)
基本給:180,000円/業務手当:80,000円/職務手当:40,000~90,000円
業務手当(処遇手当含)は、時間外労働の有無に関わらず、45時間分の固定残業代...

09:00〜18:00、(一部事業所は異なります)

※「介護福祉士」保持者は月額15,000円の資格手当を支給
※みなし時間外手当(20H)含む
※時間外手当別途支給(サービス残業はありません)

※試用期間中は、月給295,970円~ (資格手当含む)スタートとなりますが
　6ヶ月経過後、...

09:00〜18:00

※能力・経験に応じてご相談可能です

08:30〜17:30、(基本シフト)

▼月給／保有資格別
①303,000円～343,000円（介護福祉士）
②288,000円～328,000円（社会福祉士）
③283,000円～323,000円（精神保健福祉士）
④278,000円～318,000円（社会福祉主事）...

08:30〜17:30

【賞与】　年2回
給与は資格、経験の有無、施設規模により変動いたします。
※試用期間中は給与90%以上の支給

08:00〜20:00、上記時間帯のうち実働8H(月間総労働時間168時間) ※ご利用者様の状況により勤務時間に変動あり(勤務予定表による)

<別途支給>
◆処遇改善加算一時金(年2回)

(固定残業手当・固定深夜手当、処遇改善手当、特定処遇改善手当、介護職員支援補助金含む)
固定残業手当(45H分)、固定深夜手当(120H分)は時間外労働の有無に関わらず支給し、超過分は別途支給...

08:30〜17:30、4週8休制(シフトによる)

試用期間3ヶ月(227,000円~287,000円)
基本給:180,000円/業務手当:40,000円/処遇手当:37,000円~87,000円
業務手当(処遇手当含)は、時間外労働の有無に関わらず、45時間分の固定残業代等として支給。超...

(1)09:00〜18:00、(2)08:30〜17:30、(3)09:30〜18:30、上記時間で8時間以内

上記給与を基本に、経験、スキルにより決定します。

業務の内容、資格、実績に応じて各種手当、加算あり
業績に応じて加算あり
昇給あり
賞与年2回（過去実績3ヵ月）あり
試用期間６ヶ月（条件同じ）

09:00〜18:00

*試用期間6ヶ月 給与変更なし

*交通費支給(上限24,000円)

*経験スキルによって金額は決定します

“残業を対応していただいた場合"
◆時間外手当:法定通り支給

(1)09:00〜18:00、(2)07:00〜16:00、(1)週2日程度 (2)週3日程度

<別途支給>
◆成果手当(最大9ヶ月後より支給)
◆処遇改善加算一時金(年2回)
◆特定処遇改善加算一時金(年2回)

月給とは別に、上記手当あり!これまでの経験考慮します!

(1)08:00〜17:00、(2)08:30〜17:30、(3)09:00〜18:00、(4)08:00〜18:00、一ヵ月単位での変形労働時間制(シフトによる)

※各種手当含む
※運転手当別途支給

【シフト制】 (早番)7:00~16:00 (日勤)9:00~18:00 (遅番)11:00~20:00 (夜勤)16:00~翌9:00 ※ご利用者様の人数により変動あり ※休憩60分 ※勤務時間は事業所によって若干異なる場合もあります

【年俸制】400万円~
※諸手当・賞与含む
※交通費、残業代別途支給

◆面接によりご相談、スキルと経験を考慮のうえ決定します
◆インセンティブ別途支給

09:00〜17:45、(フレックスタイム制) ※ご利用者様の状況により勤務時間に変動あり

<別途支給>
◆成果手当(最大9ヶ月後より支給)
◆処遇改善加算一時金(年2回)
◆特定処遇改善加算一時金(年2回)

月給とは別に、上記手当あり!これまでの経験考慮します!

介護福祉士をお持ちの方314,000円~
介護福祉士以外をお持...

(1)08:30〜17:30、(2)09:00〜18:00、(3)09:30〜18:00、実動8時間(休憩1時間)

※みなし時間外手当(20時間)含む
※超過分別途支給(サービス残業はありません)
★試用期間は最長6ヶ月。待遇の変更はありません。

◎施設長へ登用後
月給30万円~32万円以上
※みなし時間外手当(20時間)含む
※超過分別途支給(サービ...

【シフト制】 (早番)7:00~16:00 (日勤)9:00~18:00 (遅番)11:00~20:00 (夜勤)16:00~翌9:00 ※ご利用者様の人数により変動あり ※休憩60分 ※勤務時間は事業所によって若干異なる場合もあります

【年俸制】400万円~
※諸手当・賞与含む
※交通費、残業代別途支給

◆面接によりご相談、スキルと経験を考慮のうえ決定します
◆インセンティブ別途支給

08:30〜17:30、4週8休制(シフトによる)

試用期間3ヶ月(227,000円~287,000円)
基本給:180,000円/業務手当:40,000円/処遇手当:37,000円~87,000円
業務手当(処遇手当含)は、時間外労働の有無に関わらず、45時間分の固定残業代等として支給。超...

08:30〜17:30、4週8休制(シフトによる)

経験やスキルによる
試用期間3ヶ月(280,000~330,000円)
基本給:180,000円/業務手当:80,000円/職務手当:40,000~90,000円
業務手当(処遇手当含)は、時間外労働の有無に関わらず、45時間分の固定残業代...

09:00〜18:00、シフトにより早出・遅出の可能性あり

月額311,340円+定額時間外手当(20時間)48,660円※20時間を超過分は別途支給

(1)08:30〜17:30、(2)09:00〜18:00、(3)09:30〜18:00、実動8時間(休憩1時間)

※みなし時間外手当(20時間)含む
※超過分別途支給(サービス残業はありません)
★試用期間は最長6ヶ月。待遇の変更はありません。

◎施設長へ登用後
月給30万円~32万円以上
※みなし時間外手当(20時間)含む
※超過分別途支給(サービ...

08:30〜17:30

月額231,000円+定額時間外手当(20時間)36,100円。20時間を超過分は別途支給

(1)08:30〜17:30、(2)09:00〜18:00、(3)09:30〜18:00、実動8時間(休憩1時間)

※みなし時間外手当(20時間)含む
※超過分別途支給(サービス残業はありません)
★試用期間は最長6ヶ月。待遇の変更はありません。

◎施設長へ登用後
月給30万円~32万円以上
※みなし時間外手当(20時間)含む
※超過分別途支給(サービ...